Rezultati pretrage: 8 oglasa za posao
Zahtevi:
~Radno iskustvo u pekarstvu je poželjno (nije neophodno)
~Spremnost na smenski rad i noćni rad
~Posedovanje radnih navika i organizacionih veština
~Operativnost i brzina u radu
Dužnosti:
~Rad na različitim poslovima u proizvodnom pogonu
~Timski rad u razli...
Zahtevi:
Radno iskustvo u pekarstvu je poželjno (nije neophodno)
Spremnost na smenski rad i noćni rad
Posedovanje radnih navika i organizacionih veština
Operativnost i brzina u radu
Dužnosti:
Rad na različitim poslovima u proizvodnom pogonu
Timski ...
76.000 din
...~Sami kreirajte svoju karijeru i napredujte od pozicije pica majstora do pozicije regionalnog menadžera, gde će merilo Vašeg uspeha biti... ...;
~Trebuje sirovine u potrebnim količinama za minimum dnevnu proizvodnju;
~Po potrebi rad na tač skrin kasi.
PROFIL KANDIDATA:...
...Za našeg klijenta, internacionalnu proizvodnu kompaniju, tražimo motivisane kandidate koji će raditi na poziciji:
Operater u proizvodnji
(Kragujevac)
Glavna zaduženja:
· Rad na mašinama po dobijenim uputstvima
· Rukovanje opremom i snabdevanje...
Zahtevi:
Radno iskustvo u pekarstvu je poželjno (nije neophodno)
Spremnost na smenski rad i noćni rad
Posedovanje radnih navika i organizacionih veština
Operativnost i brzina u radu
Dužnosti:
Rad na različitim poslovima u proizvodnom pogonu
Timski rad...
Zahtevi:
~Radno iskustvo u pekarstvu je poželjno (nije neophodno)
~Spremnost na smenski rad i noćni rad
~Posedovanje radnih navika i organizacionih veština
~Operativnost i brzina u radu
Dužnosti:
~Rad na različitim poslovima u proizvodnom pogonu
~Timski rad u...
...KANDIDATA:
Iskustvo u magacinskom poslovanju
OPIS GLAVNIH ZADUŽENJA:
~Prijem sirovina, ambalaže i opreme u magacin prema planu proizvodnje
~Organizacija utovara, istovara i slaganje robe u magacinu
~Vođenje evidencije robe u magacinu
~Izdavanje i skladištenje...
...žigova i brendova na sopstvenim proizvodima.
Pored osnovne proizvodnje u Begaljici, Grockoj i Zemunu (Pogon Klas, Beogradska Pekarska Industrija... ...spreman da pruži podršku na putu ka ostvarenju kompanijskih, ali i ličnih ciljeva, uvek za klasu bolje, uvek prepoznato i nagrađ...