PREKRŠAJNI SUD SOMBOR

oglašava

JAVNI KONKURS
ZA POPUNjAVANjE IZVRŠILAČKOG RADNOG MESTA

I Organ u kome se radno mesto popunjava: Prekršajni sud Sombor, Trg Cara Uroša 1, 25000 Sombor.

II Radno mesto:
Izvršilačko radno mesto zapisničar u zvanju referent
4 izvršioca

Opis poslova: Obavlja sve daktilografske poslove u predmetima dodeljenim u rad sudiji kod koga je raspoređen, i u odsutnosti zapisničara kod drugog sudije i sudijskog pomoćnika vodi zapisnike, piše pozive za ročišta, dostavnice, povratnice, obavlja poslove po nalogu sudije, vodi računa o urednosti spisa koji moraju biti polepljeni hronološkim redom, i nakon sređivanja spisa ekspeduje odluke i razvodi u upisniku dežura sa sudijom po planu dežurstva, obavlja i druge poslove po nalogu sudije i predsednika suda.

Posebni uslovi: Srednja stručna sprema III ili IV stepena društvenog, tehničkog ili prirodnog smera, najmanje dve godine radnog iskustva u struci na istim ili sličnim poslovima, položen državni stručni ispit, položen ispit za daktilografa I-a ili I-b klasa i potrebne kompetencije za rad na ovom radnom mestu.

III Vrsta radnog odnosa i mesto rada: Radni odnos za sva navedena radna mesta se zasniva na neodređeno vreme.

Mesto rada:
- 1 izvršilac u Odeljenju suda u Kuli, mesto rada Kula, Maršala Tita br. 268.
- 3 izvršioca Sedište suda u Somboru, mesto rada Sombor,Trg Cara Uroša br 1.

IV Faze izbornog postupka i učešće kandidata: Izborni postupak sprovodi se iz više obaveznih faza u kojima se proveravaju opšte funkcionalne, posebne funkcionalne i ponašajne kompetencije i faze u kojoj se sprovodi intervju sa komisijom.

1.Provera opštih funkcionalnih kompetencija:
- Organizacija i rad državnih organa Republike Srbije-odnosi se na posedovanje znanja u oblasti rada državnih organa, razumevanje organizacije, vrste poslova, načela rada, unutrašnjeg uređenja državnog organa (proverava se putem testa-obeležavanjem jednog od više ponuđenih odgovora).
- Digitalna pismenost – odnosi se na posedovanje znanja i veština za kvalitetno i pouzdano korišćenje informacionih tehnologija u radu i osnovnih programskih aplikacija-obrada teksta, internet i elektronska pošta, tabelarne kalkulacije (proverava se rešavanjem zadataka praktičnim radom na računaru).
Ukoliko kandidat želi da bude oslobođen testiranja/provere kompetencije digitalna pismenost, dužan je da uz obrazac prijave priloži odgovarajući sertifikat, potvrdu ili drugi pisani dokaz, u originalu ili overenoj fotokopiji, o posedovanju ove kompetencije i dobija utvrđen broj bodova.
- Poslovna komunikacija - odnosi se na posedovanje znanja i veština neophodnih za efikasnu usmenu i pisanu poslovnu komunikaciju (proverava se pisanom simulacijom, na računaru ili u papirnoj formi).
Provera svake od opštih funkcionalnih kompetencija ne može trajati duže od jednog sata, a kandidati koji osvoje 1 (jedan) bod u proveri određene kompetencije isključuju se iz daljeg izbornog postupka.
Informacije o materijalu za pripremu kandidata za proveru opšte funkcionalne kompetencije mogu se naći na internet prezentaciji suda.

2. Provera posebnih funkcionalnih kompetencija: Posebne funkcionalne kompetencije odnose se na opšta i metodološka znanja i veštine u okviru određene oblasti rada, odnosno na specifične i metodološke veštine u okviru određenog radnog mesta za zaposlene u sudovima.
Posebne funkcionalne kompetencije za radno mesto zapisničar su: u oblasti rada administrativni poslovi:
1. Poznavanje kancelarijskog poslovanja
2. Poznavanje metoda i tehnika prikupljanja podataka radi dalje obrade
3. Tehnike prikupljanja, evidentiranja i ažuriranja podataka u bazama podataka
Posebne funkcionalne kompetencije proveravaju se pisanim i usmenim putem. O datumu i vremenu provera posebnih funkcionalnih kompetencija, znanja, stručne osposobljenosti i veštine kandidata za radna mesta oglašena konkursom, biće obavešteni kandidati koji ispunjavaju uslove konkursa najmanje tri dana pre otpočinjanja izbornog postupka.

3. Provera ponašajnih kompetencija: Ponašajne kompetencije za sva radna mesta i to: upravljanje informacijama, upravljanje zadacima i ostvarivanje rezultata, orijentacija ka učenju i promenama, izgradnja i održavanje profesionalnih odnosa, savesnost, posvećenost i integritet proveravaće se putem intervjua i upitnika od strane diplomiranog psihologa.
Kandidati koji su uspešno prošli faze izbornog postupka pre intervjua sa konkursnom komisijom pozivaju se da, u roku od pet (5) radnih dana od dana prijema obaveštenja, dostave ostale dokaze koji se prilažu u konkursnom postupku. Kandidati koji ne dostave dokaze u ostavljenom roku i kandidati koji na osnovu dostavljenih dokaza ne ispunjavaju uslove za zaposlenje, biće obavešteni da se isključuju iz daljeg izbornog postupka.

4. Intervju sa komisijom i vrednovanje kandidata: Intervju sa kandidatima koji su dokazali posedovanje ponašajnih kompetencija i dostavili dokaze o ispunjenosti uslova za zaposlenje, obavljaju članovi komisije Razgovorom sa kandidatima u cilju procene motivacije za rad na radnom mestu i prihvatanja vrednosti državnih organa.

V Opšti uslovi za rad na radnom mestu u državnom organu: da je učesnik konkursa punoletan državljanin Republike Srbije; da učesniku konkursa nije ranije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa; da učesnik konkursa nije osuđivan na kaznu zatvora u trajanju od najmanje šest meseci (član 45. stav 1. Zakona o državnim službenicima).

VI Datum oglašavanja i rok za podnošenje prijava na javni konkurs: Javni konkurs je oglašen dana 24.09.2025. godine na internet prezentaciji Prekršajnog suda u Somboru, oglasnoj tabli Prekršajnog suda u Somboru, na portalu e-uprave i na internet prezentaciji i periodičnom izdanju oglasa „Poslovi“ Nacionalne službe za zapošljavanje. Rok za podnošenje prijave na konkurs je 8 (osam) dana i počinje da teče narednog dana od dana objavljivanja javnog konkursa u periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje-publikaciji „Poslovi“.
Poslednji dan roka za podnošenje prijave na konkurs je 02.10.2025. godine.

VII Sadržaj prijave na javni konkurs i dokazi koji se prilažu uz prijavu: Prijava na konkurs vrši se na Obrascu prijave koji je dostupan na internet prezentaciji Prekršajnog suda u Somboru Obrazac prijave na konkurs mora biti svojeručno potpisan. Prijava na konkurs (Obrazac) sadrži: podatke o konkursu, lične podatke, adresu stanovanja, broj telefona, elektronsku adresu, obrazovanje, stručne i dr.ispite koji su uslov za zasnivanje radnog odnosa, podatak o znanju rada na računaru, podatak o znanju stranog jezika, dodatne edukacije, radno iskustvo u struci, posebne uslove, dobrovoljno datu izjavu o pripadnosti nacionalnoj manjini, posebne izjave od značaja za učešće u konkursnom postupku u državnim organima.
Potrebno je da kandidat u delu izjava u obrascu prijave zaokruži na koji nači želi da se pribave njegovi podaci iz službenih evidencija, kao i da uz prijavu priloži obrazac izjave (obrazac 1 ili 1a u prilogu konkursa).
Uredno popunjen, odštampan i svojeručno potpisan Obrazac prijave podnosi se neposredno u Prekršajnom sudu u Somboru, Sombor, Trg Cara Uroša br.1 (zgrada Županije), 25000 Sombor, ili putem pošte sa naznakom „Za javni konkurs“-ne otvarati.
Svaka prijava dobija šifru pod kojom podnosilac prijave učestvuje u daljem izbornom postupku. Podnosioci prijave se obaveštavaju o dodeljenoj šifri u roku od tri dana od prijema prijave, dostavljanjem navedenog podatka na način koji je u prijavi naznačio za dostavu obaveštenja. Šifra prijave unosi se u obrazac prijave nakon što komisija sastavi spisak kandidata koji ispunjavaju uslove za zaposlenje i među kojima se sprovodi izborni postupak. Spisak kandidata objavljuje se na internet prezentaciji suda, prema šiframa njihove prijave.

VIII Dokazi koje prilažu kandidati koji su uspešno prošli faze izbornog postupka, pre intervjua sa konkursnom komisijom: biografija, izvod iz matične knjige rođenih, uverenje o državljanstvu, diplomu ili uverenje kojom se potvrđuje stručna sprema, uverenje o položenom državnom stručnom ispitu, dokaz o radnom iskustvu (za zapisničare na daktilografskim poslovima), uverenje nadležnog organa da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak, uverenje da nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci (ne starije od šest meseci) izdato od strane MUP-a RS, potvrda da učesniku konkursa ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa izdata od strane državnog organa u kome je učesnik konkursa bio u radnom odnosu, izjava u kojoj se učesnik konkursa opredeljuje da li će sam dostaviti podatke o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija ili će to organ učiniti umesto njih (obrazac 1 ili 1a-u prilogu konkursa, može se preuzeti sa internet prezentacije suda).
Odredbama čl. 9. Stav 3. I čl. 103. Stav 3. Zakona o opštem upravnom postupku („Sl. Glasnik RS“ br.18/2016) propisano je, između ostalog, da je organ dužan da po službenoj dužnosti, u skladu sa zakonom, vrši uvid u podatke o činjenicama neophodnim za odlučivanje o kojima se vodi službena evidencija, da ih pribavlja i obrađuje; da u postupku koji se pokreće po zahtevu stranke organ može da vrši uvid, pribavlja i obrađuje lične podatke o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija kada je to neophodno za odlučivanje, osim ako stranka izričito izjavi da će te podatke pribaviti sama.

Dokument o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija je: izvod iz matične knjige rođenih, uverenje o državljanstvu i uverenja da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak i da nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci.
Prekršajni sud će pribaviti dokaze o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija, izuzev ukoliko navedene dokaze kandidat sam dostavi, a u cilju evifaksnijeg i bržeg sprovođenja izbornog postupka.
Državni službenik koji se prijavljuje na konkurs, umesto uverenja o državljanstvu i izvoda iz matične knjige rođenih, podnosi rešenje o raspoređivanju ili premeštaju na radno mesto u organu u kome radi ili rešenje da je neraspoređen.
Svi dokazi prilažu se u originalu ili fotokopiji overenoj kod javnog beležnika (izuzetno u gradovima i opštinama u kojima nisu imenovani javni beležnici, priloženi dokazi mogu biti overeni u osnovnim sudovima, sudskim jedinicama, prijemnim kancelarijama osnovnih sudova, odnosno opštinskim upravama, kao povereni posao). Kao dokaz mogu se priložiti i fotokopije dokumenata koje su overene pre 1.marta 2017. godine u osnovnim sudovima, odnosno opštinskim upravama.
Svi dokazi prilažu se na srpskom jeziku, odnosno ukoliko su na stranom jeziku moraju biti prevedeni na srpski jezik i overeni od strane ovlašćenog sudskog tumača. Diploma kojom se potvrđuje stručna sprema, a koja je stečena u inostranstvu, mora biti nostrifikovana.

IX Izborni postupak: Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove za zaposlenje na radnom mestu i među kojima se sprovodi izborni postupak, objavljuje se na internet prezentaciji suda, prema šiframa njihove prijave. Kandidate koji uspešno završe proveru opštih funkcionalnih kompetencija, konkursna komisija će obavestiti o vremenu provere posebnih funkcionalnih kompetencija, a potom i o vremenu i mestu provere ponašajnih kompetencija i na kraju obaviti intervju sa kandidatima.

X Adresa na koju se podnose prijave: Prekršajni sud u Somboru, Trg Cara Uroša br.1 (zgrada Županije), 25000 Sombor, sa naznakom „Prijava na javni konkurs-ne otvarati“.

XI Lice zaduženo za davanje obaveštenja o konkursu: Dodatne informacije u vezi sa konkursom mogu se dobiti na broj telefona 025/421-494, lice zaduženo za kontakt Goran Đokić, sekretar suda.

Napomene: Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave Konkursna komisija će odbaciti rešenjem. Položen državni ispit nije uslov, niti prednost za zasnivanje radnog odnosa. Probni rad je obavezan za one koji prvi put zasnivaju radni odnos u državnom organu.
Javni Konkurs sprovodi konkursna komisija imenovana odlukom predsednika Prekršajnog suda u Somboru.
Obaveštavaju se učesnici konkursa da će se dokumentacija vraćati isključivo na pisani zahtev učesnika.
Prekršajni sud u Somboru ne vrši diskriminaciju na osnovu rase, boje kože, pola, vere, nacionalnosti i etničkog porekla ili invaliditeta.
Svi izrazi i pojmovi koji su u ovom oglasu izraženi u muškom gramatičkom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola.